La Banque CIBC classée au premier rang au Canada pour l’égalité des sexes par Equileap pour la deuxième année consécutive

TORONTO, 7 mars 2022 /CNW/ – La Banque CIBC (TSX : CM) (NYSE : CM) a de nouveau été nommée meilleure entreprise en Canada pour l’égalité des sexes dans le cinquième rapport et classement annuel d’Equileap sur l’égalité des sexes.

Equileap, une entreprise leader offrant des données et des informations sur l’égalité des sexes, a étudié 4 000 entreprises sur la base de 19 critères et mesures approfondis sur plusieurs marchés mondiaux. Equileap a sélectionné les 100 meilleures entreprises qui ont obtenu les meilleurs scores dans des domaines tels que l’équilibre entre les sexes dans la main-d’œuvre, la direction générale et le conseil d’administration, les politiques concernant le congé parental et l’équité salariale. En plus de se classer numéro un dans Canadala Banque CIBC s’est également classée au 40e rang mondial.

« Nous sommes honorés d’être reconnus comme l’entreprise leader en Canada pour notre engagement en faveur d’un leadership équilibré entre les sexes et de l’inclusion au travail », a déclaré Sandy Charman, chef de groupe du personnel, de la culture et de la marque à la Banque CIBC. « Avoir une culture inclusive et investir dans l’élimination des obstacles à l’accès dans les communautés que nous servons font partie intégrante du succès continu de notre entreprise et de la concrétisation des ambitions de nos clients et des membres de notre équipe. »

Parmi les faits saillants de l’engagement de la Banque CIBC envers l’inclusion :

Le conseil d’administration de la Banque CIBC a atteint la parité entre les sexes avec 50 % de femmes et 50 % d’hommes et est présidé par une femme.
38 % des postes de direction approuvés par les conseils d’administration mondiaux sont occupés par des femmes, soit une augmentation de plus de 10 % au cours des sept dernières années.
La CIBC est signataire de la UK Women in Finance Charter, de l’Accord Catalyst, de la déclaration d’intention des investisseurs du 30% Club Canada et des Principes d’autonomisation des femmes des Nations Unies.
Adeptes des Principes pour l’investissement responsable (PRI) soutenus par les Nations Unies et du 30% Club Canada.
Nommée à la référence annuelle Women Lead Here du Globe and Mail pour l’équilibre entre les sexes des cadres en 2021.
Nommée au Bloomberg Gender-Equality Index pendant sept années consécutives.
Reconnu comme l’un des du Canada Meilleurs employeurs pour la diversité pendant 11 années consécutives.

Pour en savoir plus sur l’engagement de la CIBC envers le leadership et l’inclusion en matière d’équilibre entre les sexes, consultez le plus récent Rapport de durabilité.

À propos de la Banque CIBC

La Banque CIBC est une institution financière nord-américaine de premier plan avec 11 millions de clients des services bancaires personnels, commerciaux, du secteur public et institutionnels. Dans les secteurs des Services bancaires aux particuliers et aux entreprises, des Services bancaires aux entreprises et de la Gestion de patrimoine et des Marchés des capitaux, la Banque CIBC offre une gamme complète de conseils, de solutions et de services par l’intermédiaire de son réseau bancaire numérique de premier plan et de ses emplacements au Canada, aux États-Unis et dans le monde entier. Les communiqués de presse en cours et de plus amples renseignements sur la Banque CIBC sont disponibles à l’adresse www.cibc.com/en/about-cibc/media-centre.html.

SOURCE CIBC